693668b24f2f0
sono enfermagem 820x547 1

ROMA 11 DIC – «Le cronache delle ultime ore delineano un quadro di una gravità che non può essere sottovalutato: si parla di quasi 200 infermieri in uscita dal San Raffaele, nonché di reparti ad alta intensità affidati a cooperative esterne, e di criticità nell’organizzazione dell’assistenza. È un insieme di elementi che, se confermati, rappresenterebbero un serio campanello d’allarme per il sistema».

Lo afferma Antonio De Palma, Presidente del Nursing Up.

«Il caso San Raffaele non appare come un episodio isolato. Al contrario, ciò che emerge dalle notizie circolate richiama fragilità strutturali diffuse: ricorso massiccio a personale esterno, difficoltà nel trattenere professionisti qualificati, discontinuità assistenziale nei reparti più complessi».

De Palma richiama il contesto nazionale: «I dati disponibili indicano 2,1 miliardi di euro spesi dalle Regioni in cinque anni per il personale a gettone e una carenza stimata di 175mila infermieri (rispetto agli standard europei). In questo scenario maturano dinamiche che denunciamo da mesi: professionisti che lasciano il pubblico perché sottopagati, rientrando come gettonisti; cooperative che colmano i vuoti di organico; e ora l’ipotesi di nuove figure ibride come l’assistente infermiere».

«Il rischio è evidente: situazioni analoghe potrebbero essere presenti anche in altri territori, semplicemente non ancora emerse. Per questo riteniamo urgente avviare verifiche a campione su tutto il territorio nazionale, concentrandosi soprattutto sugli ospedali con turn over anomali, sui modelli organizzativi, sugli appalti, sull’impiego delle cooperative e sull’assistenza nei reparti ad alta complessità».

«Al Governo chiediamo di interrompere la spirale che sta logorando il sistema: stop alle figure surrogate, stop ai modelli che rischiano di sacrificare la sicurezza; e revisione immediata dei percorsi di reclutamento dall’estero, garantendo competenze, lingua e integrazione reale».

«La verità è semplice: senza assunzioni stabili, percorsi di carriera chiari e stipendi adeguati, i professionisti continueranno a lasciare il sistema. E ogni fuga sarà un nuovo segnale del progressivo indebolimento del nostro Servizio sanitario», conclude De Palma.

DOC logo 200

Diagnostica

Obesi e Claustrofobici


DN Logo OK

Diagnostica

Nobiliore


logo DT

Diagnostica

Tiburtina


logo DND trasparente

Diagnostica

Nobiliore Donna


1600x900 1619087248605.3d19321f4d2aaa02fc9e1246270c06a3
La rivoluzione della radiologia: mezzi di contrasto, intelligenza artificiale e sostenibilità
65b1069a3e17c 1
Gravidanza e caldo estremo, crescono i rischi legati al cambiamento climatico
IMG 4096 1024x778 1
Disforia di genere nei minori, nuove regole sui farmaci: diagnosi multidisciplinari, registro Aifa e tavolo tecnico
degenerazione maculare 1024x683 1
Maculopatia, un milione di italiani colpiti ma pochi ricevono cure
130004455 66088c9e 5290 4039 941a 2e4af4a40619
Salute globale in rallentamento: servono azioni urgenti per salvare gli obiettivi 2030
iStock 1217384593 1 1200x675 1
Cardiopatie congenite e prematurità, un percorso integrato per proteggere i neonati più fragili
ecografia convenzione ssn
L’importanza dell’ecografia nella prevenzione e diagnosi precoce
Responsabilita delle strutture sanitarie misure da adottare per evitare levento 1
Autorizzazioni sanitarie, Gruppo Ecosafety da sempre al fianco delle strutture
Trapianto 960x672 1
Il trapianto di pancreas guarda al futuro: robot, cellule staminali e nuovi farmaci anti-diabete
http o.aolcdn
Strategie di vaccinazione nelle malattie respiratorie: le nuove raccomandazioni delle società scientifiche
Torna in alto